党员个人上年度的党组织生活会对照检查材料

党员个人上年度的党组织生活会
对照检查材料

根据《关于开展2022年度基层党组织组织生活会民主评议党员和评优评先工作的通知》，本人按照要求，参加集中学习和个人自学，坚持把学习党的XX大精神同学习第二次、第三次中央新疆工作座谈会精神和***总书记视察新疆重要讲话重要指示精神结合起来，同学习自治区党委十届七次全会精神结合起来，根据征求的意见建议和自身查找的不足，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型，联系实际从以下六个方面进行党性分析，现将个人对照检查材料汇报如下：

一、存在的问题

（一）政治信仰方面

一是政治意识不强。对***总书记重要讲话、特别是视察新疆的重要讲话指示精神学习不深理解不透，在树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”方面，思想认识不到位，习惯性站在自身角度考虑，站位不高，有畏难情绪，被动应付的现象。二是政治执行力不强。对自治区党委一些重大决策部署执行不到位，对各类政策生搬硬套、照本宣科，只从自己工作的角度去理解，与实际结合不够、创新不足，缺乏大局观和全局意识，具体落实过程中要求一般化。对领导交办的工作用心用力不够，落实不到位，执行力度不大，遇到难题就有放一下、等一等的思想。

（二）党员意识方面

一是组织纪律执行不够严格。虽然对《党章》、党规、X纪进行了反复的学习，但在工作中的表现，离党员的标准还有差距，执行上有偏差。二是民族团结上用心用情不够。在“民族团结一家亲”活动中，仅仅停留在“走到、看到、问到”的初级层面，还存在为了完成任务而完成任务的问题，有时更多是考虑把规定动作做到位，真正与结对认亲户坐下来面对面交流思想、解决实际问题做的不够，在一定程度上也使这项活动的落实走了形式，没有达到增进互信、团结群众、凝聚人心的预期效果。

（三）理论学习方面

一是理论学习不够系统。对***新时代中国特色社会主义思想的学习还不够全面系统，更多满足于完成规定学习任务，把学习当成软指标，开展学习比较单一，对一些党的最新理论成果及时跟进学习还不到位，存在实用主义倾向，满足于安排什么学什么、强调什么学什么，自我加压坚持自学不够，泛读多、精读少，特别是对自己从事工作方面的内容深读细研下得功夫多、对其他方面尤其是农机化知识深入钻研用力不够，忽视了理论学习的全面性和系统性。二是学用转化不够。理论学习不深入，缺乏主动学、深入学、持久学的精神，深层次理性思考不够，尤其是对***新时代中国特色社会主义思想的学习领悟，还多局限于浅表化、零散化，平时忙于事务性工作，联系本职进行思考辨析不深、进入思想、融入岗位、对接实践还存在明显差距，研究解决实际问题还不够系统全面。

（四）能力本领方面。

一是大局意识不强，认为自己主要从事人事工作，种好自己的“一亩三分地”就算完成任务了，只要完成好领导交办的工作，对于中心其他业务工作只要配合完成就行，没有从中心的全局来考虑问题，没有站在更高的层次、用更广的角度思考工作，干好工作。

二是担当意识不强。在工作中遇到困难存在放一放、绕着走的心态，满足当前工作现状，有因循守旧、求稳怕乱思想，无形中降低了工作标准和要求，“本领恐慌”的问题还没有从根本上解决，在遇到重大难题时就放小了目标、降低了标准、放缓了脚步，进取精神不够，距离领导和同志们对我期望还有差距。

（五）作用发挥方面

一是综合能力不足。一年来，通过参加各类人事业务培训、与其他厅局人事同仁交流，在人事政策理解运用水平方面有所提升，但仍旧存在了解而不精通，知晓而不全面，学习而不深入的问题，尤其在农机化知识方面，总把加强农机知识学习停留在口头，不落实到行动。二是支委作用发挥方面不足。身为支委，对支委的职责没有放在心上、抓在手上、扛在肩上，对党务知识学习不深入，不透彻，工学矛盾突出，总是倾向于业务工作，对党务知识学习不够深入透彻，没有积极对支部发展建言献策。三是统筹能力不足。工作中有急躁情绪，不够细致到位，工作开展中也缺少开拓创新精神，整体工作水平有待进一步提高。

（六）纪律作风方面

一是工作干劲有待加强。在工作过程中处理事情方法简单，存在“得过且过，按部就班”的思想，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，只满足于按部就班、四平八稳，满足于用老办法、老经验解决新问题，工作成效有所降低。二是在防微杜渐方面缺少经常性反思。有时在思想上放松了自我要求，在工作和生活中还存在一定程度的“随大流”思想，只求过得去，不求过得硬。

二、存在问题原因

（一）政治意识有所不足。没有用党性修养和共产党员的标准来自我净化、自我革

............试读结束............

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