经验交流材料:四项举措 做好拟录用公务员考察工作
为把严公务员队伍入口关,县高度重视公务员录用考察工作,通过周密组织、严格标准、统筹程序、严肃纪律,对2024年拟招录的36名公务员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等情况进行了全面考察。考察是公务员录用的最后一道关口,也是选人用人的第一道关口,做好考察工作对于确保录用人员具备良好平行和履职素质有着十分重要的意义。
一、周密组织,确保考察有序推进。县委组织部制定《县2024年度考试录用公务员考察工作方案》,由县委组织部和招录单位联合成立四个考察组,抽调责任心强、有考察工作经验、业务熟悉的干部参与考察工作。并对考察组成员进行考察培训,进一步明确考察时间、考察内容、方法程序、不得录用情形以及回避制度,确保考察工作有序开展。
二、严格标准,确保考察突出重点。考察中把政治标准放在首位,重点考察拟录用人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个
本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.qiantufanwen.com/137707.html
如若转载,请注明出处:https://www.qiantufanwen.com/137707.html